Директива МВД 1

Служебная дисциплина в органах внутренних дел означает соблюдение сотрудниками органов внутренних дел установленных законодательством Российской Федерации, Присягой, контрактом о службе, а также приказами Министра внутренних дел Российской Федерации, прямых начальников порядка и правил при выполнении возложенных на них обязанностей и осуществлении имеющихся у них правомочий.

В целях поддержания служебной дисциплины руководство Института создает необходимые условия для труда, отдыха и повышения квалификации подчиненных, воспитывает у них чувство ответственности за выполнение служебных обязанностей, обеспечивает гласность и объективность в оценке служебной деятельности личного состава, стимулирует в форме поощрения за достигнутые высокие результаты служебной деятельности и объявляет взыскания за нарушение служебной дисциплины.

В соответствии с Директивой МВД России от 27 февраля 2015 г. № 1дсп «О мерах по укреплению служебной дисциплины и законности в органах внутренних дел Российской Федерации» и на основании Плана мероприятий по реализации Директивы МВД России от 27 февраля 2015 г. № 1дсп «О мерах по укреплению служебной дисциплины и законности в органах внутренних дел Российской Федерации до 2020 года» от 15 мая 2018 года № 1/749дсп в Институте проводится целенаправленная работа, направленная на профилактику и предупреждение нарушений служебной, дорожно-транспортной дисциплины и законности среди постоянного и переменного личного состава. Разработан и утвержден 19 января 2018 года План мероприятий, направленных на укрепление служебной дисциплины и законности в ВИПК МВД России и его филиалах на 2018 год.

Вопросы состояния служебной, дорожно-транспортной дисциплины и законности систематически рассматриваются на оперативных совещаниях при начальнике Института, учебно-методических сборах, семинарах-совещаниях.

Руководство Института и руководители структурных подразделений регулярно проводит профилактическую воспитательную работу, обращая особое внимание на сотрудников, склонных к нарушениям служебной дисциплины или правил дорожного движения.

С сотрудниками, совершившими нарушения служебной или дорожно-транспортной дисциплины, руководителями подразделений и отделом по работе с личным составом проводится индивидуальная воспитательная работа. Сотрудники, неоднократно нарушившие дисциплину, и руководители, не обеспечившие должный уровень состояния служебной и дорожно-транспортной дисциплины в подразделении, заслушиваются на оперативном совещании при начальнике Института.

В рамках единого дня государственно-правового информирования систематически проводятся занятия по профилактике нарушений служебной дисциплины, административных правонарушений в области дорожного движения, и предупреждению дорожно-транспортных происшествий с участием личного состава Института, демонстрируются документальные фильмы.

Расширенное заседание коллегии МВД России

Имеющийся у Министерства потенциал используется далеко не в полном объёме, в том числе в таких чувствительных для общества сферах, как борьба с коррупцией, защита граждан, их собственности и бизнеса от преступных посягательств.Почти половина преступлений – как и прежде – остаётся нераскрытыми.

Имеющийся у Министерства потенциал используется далеко не в полном объёме, в том числе в таких чувствительных для общества сферах, как борьба с коррупцией, защита граждан, их собственности и бизнеса.В этой связи обращаю ваше внимание на следующие приоритетные задачи.

Прежде всего это обеспечение безопасности граждан и общественного порядка, сокращение количества преступлений, совершённых в общественных местах, – мы это отмечаем как положительный фактор, но это ещё не повод для успокоения. Напротив, нужно последовательно закреплять достигнутые позитивные результаты.

На улицах городов и посёлков, в своих домах люди должны

Сегодня в МВД России под председательством Министра внутренних дел Российской Федерации генерала полиции Российской Федерации Владимира Колокольцева состоялось расширенное заседание коллегии МВД России, на котором были подведены итоги оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел Российской Федерации в 2020 году.

В мероприятии приняли участие руководители высших органов законодательной и исполнительной власти страны, подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов внутренних дел, научных, образовательных, ветеранских организаций, представители общественности.

Приоритетными задачами на текущий год определены: повышение уровня раскрываемости преступлений; профилактика правонарушений, связанных с несовершеннолетними; совершенствование правоприменительной практики в экономической сфере, объективное рассмотрение обращений предпринимателей; противодействие экстремизму, незаконному обороту наркотиков, коррупции и нелегальной миграции; обеспечение безопасности на дорогах.

Владимир Колокольцев поблагодарил личный состав Министерства за ответственное отношение к делу, высокий профессионализм, стойкость и мужество, проявленные при исполнении служебного долга. Глава ведомства вручил государственные и ведомственные награды 38 руководителям подразделений МВД России, научных и образовательных организаций.

В частности, ордена Почета удостоены генерал-лейтенант юстиции Александр Романов, генерал-лейтенант внутренней службы Андрей Ларионов, генерал-майор полиции Антон Гусев, генерал-майор внутренней службы Сергей Шкулепа, генерал-майор полиции Василий Ярцев; ордена Александра Невского – генерал-лейтенант полиции Александр Макаров, генерал-лейтенант полиции Дмитрий Шаробаров, полковник полиции Константин Смоленчук.

Наградным оружием поощрены генерал-лейтенант полиции Олег Баранов, генерал-лейтенант полиции Михаил Черников, полковник полиции Владислав Толкунов и генерал-майор полиции Игорь Амельчаков.

Кроме того, Министр вручил знаки различия высшего начальствующего состава. 10 сотрудников получили награды от Президиума Совета ветеранов органов внутренних дел и внутренних войск.

12 подразделениям – победителям Спартакиады МВД России по служебно-прикладным видам спорта вручены кубки.

Служащие получают официальные средства из фонда государственной казны.

Напомним, что в 2016-ом Министерство внутренних дел Российской Федерации уже постигла участь реформирования. Тогда указом Президента Владимира Путина в систему МВД была включена Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков и Федеральная миграционная служба, которые обе до этого были действующими отдельными единицами органов исполнительной власти. Также заметим, что в 2016 году на базе внутренних войск МВД РФ была сформирована Росгвардия, Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации.

Выше уже было сказано о реорганизации в отношении наркополицейских. Первые итоги позитивны: хотя она и привела к некоторому сокращению общего штата, зато параллельно увеличилось число сотрудников, которые непосредственно «на земле» ведут оперативно-розыскную деятельность данного направления. Это позволит повысить заработную плату рядовым сотрудникам.

На коллегии МВД Владимир Путин обсудил основные направления работы органов внутренних дел

Повышать уровень раскрываемости преступлений, действенно реагировать на жалобы со стороны бизнеса, активно бороться с коррупцией и экстремизмом. Об этом и не только Владимир Путин говорил на расширенном заседании коллегии МВД.

Президент ежегодно принимает участие в таких совещаниях, подводит итоги работы ведомства за прошлый год, обсуждает текущие и долгосрочные задачи.Заседание коллегии Министерства внутренних дел — это ежегодное мероприятие. Каждый раз оно проходит с участием президента, который встречается с руководством МВД, чтобы подвести итоги правоохранительной работы за прошедший год и поставить задачи на будущее. Что касается итогов, по словам президента, они внушают оптимизм, поскольку растет число людей, которые положительно оценивают работу полиции.

То есть это оценка со стороны населения. И это, по словам президента, конечно, позитивный факт.»Это самый главный критерий и самая важная оценка. Это прямо связано с вашей повседневной работой, что называется, на земле; с деятельностью участковых инспекторов.

Добавлю, что число людей, которые знают своего участкового, также повышается.

И это приятная и важная тенденция.

Важно закрепить достигнутые результаты.

Последовательно добиваться снижения уровня преступности.

В повседневной работе ориентироваться на самые жесткие стандарты и требования, чтобы граждане нашей страны были уверены, что обращаясь к сотрудникам органов внутренних дел, они встретят понимание, человеческое отношение к себе, а их права и свободы будут надежно защищены», — сказал глава государства.Более подробно об итогах работы полиции в прошлом году рассказал уже глава Министерства внутренних дел Владимир Колокольцев.»В прошлом году органами внутренних дел раскрыто порядка 900 тысяч преступлений, каждое пятое из которых — тяжкое и особо тяжкое.

Выявлено почти 840 тысяч лиц, совершивших уголовно наказуемое деяние. Увеличилась раскрываемость убийств, умышленных причинений тяжкого вреда здоровью, разбоев», — сообщил министр.Что касается еще итогов прошедшего года, глава государства дал высокую оценку работе правоохранительных органов во время Чемпионата мира по футболу FIFA 2020 в России™.

Перед тем как принять участие в заседании коллегии, Владимир Путин ознакомился в здании МВД с выставкой технических новинок, которыми оснащаются полицейские подразделения, и пообщался с девушками, которые служат в туристической полиции. Именно они помогали иностранным болельщикам, которые приехали к нам во время Чемпионата мира по футболу FIFA 2020 в России™.Ну а что касается задач на будущее, то, по словам президента, здесь еще много нерешенных проблем.

Полиции нужно повышать уровень раскрываемости преступлений. Внимательно следить за правонарушениями среди несовершеннолетних. Ну и одним из главных направлений Путин назвал борьбу с экстремизмом.»Общее число зарегистрированных преступлений экстремистской направленности в 2020 году сократилось почти на 17%.

Однако в разных формах и проявлениях такие преступления зафиксированы практически в каждом регионе России. Нужно видеть, откуда исходит реальная угроза, реальная опасность.

И, конечно, не накручивать статистику за счет дел, для которых нет веских оснований.

Но если основания есть, работать надо!» — подчеркнул Владимир Путин.Кроме того, на этой встрече президент обратил внимание на взаимоотношения правоохранительных органов и предпринимательского сообщества.

В своем послании Федеральному собранию, его президент огласил на прошлой неделе, одной из главных задач на ближайшие годы было названо снижение административного давления на бизнес.

И здесь полиции отводится важная роль.»Это очень важная сфера.

Вы видите, в каких условиях мы живем и развиваемся, и эффективный ответ на все внешние ограничения может быть только один — создать максимально благоприятные условия для развития экономики внутри страны. Это такая не ведомственная задача. Она общенациональная, государственная.

В этой связи на органах правопорядка и прежде всего, может быть, на органах МВД особая ответственность, потому что вы — ключевое звено в этой среде. Ключевое», — сказал Владимир Путин.Еще президент потребовал от органов МВД навести порядок в миграционной сфере, продолжить борьбу с наркоторговлей и работать над тем, чтобы на российских дорогах стало меньше ДТП и, разумеется, снизилось число пострадавших в авариях. В завершение президент поблагодарил сотрудников МВД за службу и выразил надежду, что они и дальше будут работать с полной отдачей сил.13 августа 2020, 21:0611 августа 2020, 21:54 3 августа 2020, 12:0731 июля 2020, 21:2230 июля 2020, 15:1430 июля 2020, 12:1228 июля 2020, 21:5326 июля 2020, 21:0726 июля 2020, 18:0726 июля 2020, 15:0325 июля 2020, 21:2825 июля 2020, 18:2325 июля 2020, 12:1425 июля 2020, 09:1622 июля 2020, 21:25

По словам генерала, год был непростым, оперативная обстановка в республике оставалась напряженной. Руководитель МВД республики отметил незначительный рост количества зарегистрированных преступлений, что, по словам министра, связано с активной работой сотрудников органов внутренних дел по инициативному выявлению преступлений.

Вместе с тем, комплекс проведенных мероприятий, позволил сократить число тяжких и особо тяжких незаконных деяний.

На достаточно высоком уровне раскрываемость таких преступлений, как убийство, грабеж, умышленное причинение тяжкого вреда здоровью — до 98 %. Раскрываемость фактов бандитизма, угонов транспортных средств, хулиганств и изнасилований составила 100%.

Глава ведомства сообщил, что в течение года сотрудниками органов внутренних дел всего раскрыто более четырех с половиной тысяч преступлений, каждое пятое из которых – тяжкое и особо тяжкое.

Установлено порядка четырех тысяч лиц, совершивших преступления, в том числе — 827, совершивших тяжкие и особо тяжкие.

Директива мвд от 23 10 2020 1 дсп о приоритетных направлениях

На постоянной основе проводятся локальные оперативно-профилактические мероприятия. Никакого предварительного согласия на перепечатку со стороны Министерства внутренних дел Российской Федерации не требуется.

Стахно с присвоением очередного специального звания «полковник полиции»; старшего преподавателя кафедры гражданского права и гражданского процесса С.Н. Большое значение в 2014 году было уделено дальнейшему совершенствованию международного сотрудничества.

С 1 сентября введена должность помощника начальника института, обеспечивающего это важное направление деятельности.

Основным документом в этой сфере является Стратегия противодействия экстремизму в Российской Федерации до 2025 года , подходы которой к комплексному устранению причин и условий возникновения экстремизма получили развитие в директивных задачах: профилактика экстремистских проявлений, гармонизация межэтнических и межконфессиональных

Прошу всемерно поддержать тех, кто смело и честно исполняет свой долг.Отмечу, что в 2017 году органы МВД укрепили ряд позитивных тенденций.

Так, повысилась раскрываемость отдельных видов преступлений, в том числе убийств, разбойных нападений, квартирных краж. Хотя и незначительно, но сократилась уличная преступность.

На должном уровне был обеспечен общественный порядок при проведении крупных международных мероприятий, таких как Кубок конфедераций и Всемирный фестиваль молодёжи и студентов в Сочи. Однако не по всем направлениям ситуация столь благополучная.

Вы знаете, что снизился практически до 43 процентов общий уровень раскрываемости преступлений. В последние годы этот показатель, что называется, скачет: то подрастёт, то вновь сократится. Кардинального, видимого улучшения ситуации пока, к сожалению, не происходит. Значит, ключевой принцип неотвратимости наказания реализуется далеко не в полной мере.

Владимир Путин нa расширенном заседании коллегии МВД России

Кстати, социологические опросы тоже показывают, что в последние годы растёт доля граждан, которые считают, что полиция оказывает существенную помощь в решении их проблем. Это самый главный критерий, самая важная оценка.

Это прямо связано с вашей повседневной работой, что называется, «на земле», с деятельностью участковых инспекторов.

Добавлю, что число людей, которые знают своего участкового, также повышается, и это приятная и важная тенденция.

И конечно, вновь хотел бы поблагодарить сотрудников органов внутренних дел за чёткую и слаженную работу в ходе масштабных мероприятий прошлого года, разумеется, не грех вспомнить о чемпионате мира по футболу. Высокий уровень безопасности стал его визитной карточкой, получил заслуженную оценку и многочисленных болельщиков, и ваших зарубежных коллег. Важно закрепить достигнутые результаты, последовательно добиваться снижения уровня преступности, в повседневной

Директива 2020 полиции

Служащие получают официальные средства из фонда государственной казны. Напомним, что в 2016-ом Министерство внутренних дел Российской Федерации уже постигла участь реформирования.

Тогда указом Президента Владимира Путина в систему МВД была включена Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков и Федеральная миграционная служба, которые обе до этого были действующими отдельными единицами органов исполнительной власти.

Это позволит повысить заработную плату рядовым сотрудникам.

Наложено штрафов на сумму более 150 миллионов рублей. Практически 85 % из них взыскано в 2020 году в бюджет Ивановской области.

В 2020 году силами независимого исследовательского центра проведено исследование общественного мнения о деятельности полиции во всех субъектах Российской Федерации. МВД России, отвечающего за реализацию этих задач.

Обеспечение каждой задачи Директивы механизмом ее решения в виде мероприятий плана основных организационных мероприятий МВД России предупреждает возможную декларативность задач, формирует надежную основу для организации и контроля их выполнения.

В дальнейшем директивные задачи и мероприятия плана основных организационных мероприятий МВД России будут адаптированы подразделениями центрального аппарата, территориальными органами и иными организациями Министерства к конкретным условиям деятельности в собственных планах работы. Фактически это путь увязки стратегического приоритета общегосударственного уровня с организационными подходами его реализации на конкретных направлениях деятельности, участках работы, территориях и объектах.

Расширенное заседание коллегии Министерства внутренних дел

Кстати, социологические опросы тоже показывают, что в последние годы растёт доля граждан, которые считают, что полиция оказывает существенную помощь в решении их проблем.

Это самый главный критерий, самая важная оценка. Это прямо связано с вашей повседневной работой, что называется, «на земле», с деятельностью участковых инспекторов.

Добавлю, что число людей, которые знают своего участкового, также повышается, и это приятная и важная тенденция.

И конечно, вновь хотел бы поблагодарить сотрудников органов внутренних дел за чёткую и слаженную работу в ходе масштабных мероприятий прошлого года, разумеется, не грех вспомнить о чемпионате мира по футболу.

Высокий уровень безопасности стал его визитной карточкой, получил заслуженную оценку и многочисленных болельщиков, и ваших зарубежных коллег.Важно закрепить достигнутые результаты, последовательно добиваться снижения

Общественная значимость деятельности органов внутренних дел наиболее полно прослеживается в документах стратегического планирования.

Использование их при подготовке Директивы обеспечивает направленность директивных задач на достижение общественно значимых результатов, позволяет учитывать ключевые условия и факторы.

Подводя итог, можно отметить, что определение приоритетов – это мышление по-государственному, обеспечивающее учет ожиданий общества и адекватные ответы на вызовы времени.

Но приоритет – это еще и выбор, возникающий в моменты принятия решений. В результате принятых профилактических мер в истекшем периоде сократилось на 14,3% краж из квартир, из объектов торговли на 100%, краж мобильных телефонов на 40%, из автомобилей на 100%.

В отчетном периоде не было зарегистрировано умышленных убийств, уголовно-наказуемых хулиганств, изнасилований.

Повышение эффективности работы по выявлению и пресечению деятельности организованных групп и преступных сообществ, в особенности связанных с незаконным оборотом наркотиков, оружия и боеприпасов, совершению иных тяжких и особо тяжких преступлений, а также организованных групп, сформированных по этническому принципу.

При этом некоторые структурные подразделения будут объединены, Возможно, внутри ведомства появится новая структура, которая будет бороться с коррупцией среди полицейских чинов.Как упоминалось выше, основополагающим фактором реорганизации структуры МВД послужил дефицит бюджетных средств.

Правительство активно проводит пенсионную реформу, собираясь уже к 2024 году повысить уровень жизни российских пенсионеров.Не секрет, что подобная задумка требует серьёзных финансовых вливаний, поэтому проведение реформы МВД можно назвать одной из мер по сокращению бюджетных расходов.

Люди в погонах выполняют задачи, зачастую непосредственно связанные с угрозой здоровью и жизни.

Экономистов, бухгалтеров и людей ряда иных профессий, переведут работать в другие отделы, с назначением нового руководства и статуса.

В 2020 году прошла волна сокращений сотрудников МВД. С начала 2020 года, ожидаются новые сокращения. Всего планируется сократить 110 тысяч сотрудников по стране.

Это вызывает много вопросов не только у служащих, но и у простых граждан, обеспокоенных за свою безопасность.

Сейчас в России несут службу около 900 тысяч сотрудников, в разных подразделениях и ведомствах Министерства внутренних дел. В связи с реформой, служащих вновь ожидает серьезная проверка на профпригодность.

Результаты проверки так же буду определять, кто останется работать, кто попадает под очередное сокращение, по профессиональной непригодности, а кто будет отправлен на курсы, для дополнительного обучения.

Первая из основных целей реформы — сокращение общей численности руководящего состава.

Реформа МВД 2020 последние новости: сокращение и разаттестация сотрудников внутренней службы МВД, выслуга лет и повышение пенсий пенсионерам МВД — официальный источник

Об этом говорится в указе главы государства.

Должность начальника полиции Новосибирской области стала вакантной в июне 2020 года после отставки Николая Турбовца, занимавшего этот пост четыре года. Константин Гаврин родился 26 апреля 1977 года в городе Чулыме Новосибирской области.

В 1998 году окончил Омскую академию МВД России по специальности юриспруденция, в 2013 году — академию управления МВД России. В правоохранительных органах он служит с 1998 года с должности оперуполномоченного ОВД отдела внутренних дел Заельцовского района Новосибирска.

С 2013 года Константин Гаврин возглавлял управление уголовного розыска регионального главка МВД.

По многим показателям оно считалось одним из лучших в стране.

Поручения Правительства министерству. Решения Правительства, подготовленные министерством. Законопроекты, внесённые в Правительство министерством. Результаты работы министерства. С помощью этого календаря поиск осуществляется в рамках текущего раздела. Для поиска по всему сайту воспользуйтесь сервисом «Поиск”.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Начальник отделения – врач клинической лабораторной диагностики.

При выявлении административного правонарушения, совершенного сержантом, старшиной, солдатом, матросом, проходящими военную службу по призыву, либо курсантом военного образовательного учреждения профессионального образования до заключения с ним контракта о прохождении военной службы, постановление-квитанция не составляется, так как административный штраф к ним применяться не может.

Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях скачать Внимание Их решение направлено на пресечение распространения в Российской Федерации афганских и синтетических наркотиков, кокаина, сильнодействующих веществ и прекурсоров, противодействие незаконному обороту оружия, комплексное реагирование на процессы незаконной миграции, включая совершенствование механизма государственного принуждения иностранных граждан, нарушающих российское законодательство.

Важнейшие задачи стоят в сфере профилактики правонарушений. Снизилось по сравнению с мартом года количество преступлений, совершенных в состоянии опьянения 30 , удельный вес ниже среднеобластного. За 3 месяца года значительно снизилось количество преступлений совершенных лицами ранее совершавшими: 83 преступлений.

Важно Уменьшилось количество преступлений, совершенных в группе 5; Внимание В рассматриваемый период в состоянии наркотического и токсического опьянения преступлений совершено не было Повышенное внимание уделялось предупреждению и пресечению противоправных проявлений экстремистского характера, выражающихся в возбуждении национальной и религиозной розни, унижении национального достоинства, призывах к насилию над представителями других национальностей.

Сотрудниками полиции принимались и принимаются меры по недопущению и пресечению в Злынковском районе проявлений экстремистского характера. При этом данная работа проводится в тесном взаимодействии с другими правоохранительными структурами и органами местного самоуправления, что позволило не допустить на территории поселка межрасовых и межрелигиозных проявлений. Совместно с администрацией г.

Злынки приняты меры по созданию и обеспечению работы общественного формирования правоохранительной направленности добровольной народной дружины. В настоящее время численность ДНД в Злынковском районе составляет 18 человек.

Пристального внимания в предстоящем году заслуживают вопросы рационального использования сил и средств органов внутренних дел в охране общественного порядка, обеспечении общественной безопасности и режима чрезвычайного положения.

Создание нового правоохранительного федерального органа исполнительной власти — Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации, правомочной участвовать в решении таких задач, определило необходимость тесного взаимодействия МВД России и Росгвардии, прежде всего в форме координации управления имеющимися силами и средствами. Неотложные комплексные меры, принятые Министерством, позволили обеспечить бесперебойное осуществление новых функций.

Но приоритет — это еще и выбор, возникающий в моменты принятия решений. В мвд определены приоритетные направления работы на нынешний год Благодаря этому можно довести стратегическую мысль до ее надлежащего осуществления непосредственно на местах.

Для выработки приоритетных направлений деятельности и задач, обеспечивающих их реализацию, необходим значительный объем аналитической работы.

В частности, принципиальное значение имеют комплексные данные подразделений органов, организаций системы МВД России: обзор итогов и оценка результатов проделанной работы; информация об условиях функционирования, имеющихся проблемах и путях их решения; сведения о криминогенной обстановке; предложения по реализации приоритетного направления.

При этом обязательно всестороннее понимание правоприменительной практики, то есть Задержано и привлечено к ответственности 15 мелких хулиганов. За ненадлежащее исполнение родительских обязанностей наказаны в административном порядке 52 родителя.

Важную роль в прогнозировании опасных ситуаций и своевременности реагирования, обеспечении охраны общественного порядка и общественной безопасности играют современные средства профилактического видеонаблюдения и мониторинга в местах массового пребывания людей.

Нам нужна помощь со стороны администрации Злынковского муниципального района в установлении средств видеофиксации в местах массового пребывания людей. С этой точки зрения умение определять приоритеты и обеспечивать их реализацию есть один из важных критериев оценки самоорганизации руководителя и органов государственной власти.

Сноски Перечень включает, в частности, ежегодное послание Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации, стратегию социально-экономического развития Российской Федерации, стратегию национальной безопасности Российской Федерации, прогнозы социально-экономического развития Российской Федерации на долгосрочный и среднесрочный периоды, государственные программы Российской Федерации, государственную программу вооружения.

В частности, Директива Министра внутренних дел Российской Федерации от 3 ноября г.

В течение года основные усилия Отдела Министерства Внутренних Дел России по Кингисеппскому району Ленинградской области далее ОМВД были направлены на обеспечение правопорядка и общественной безопасности, сконцентрированы на приоритетных направлениях борьбы с преступностью, определенных Директивы МВД РФ от Службами ОМВД за анализируемый период в основном выполнен запланированный объем работ оперативно-служебных задач, что позволило контролировать оперативную обстановку в районе.

На высоком уровне обеспечен общественный порядок и безопасность в период проведения Новогодних и Рождественских праздников, Крещения, Масленицы, Выборов Президента Российской Федерации, а так же ряда других значимых общественно-политических, культурно-зрелищных массовых мероприятий. Ваш e-mail не будет опубликован. Бесплатная консультация юриста:. Таможенное право Хозяйственное право.

Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях скачать Публикации Погода Новостикингисеппа В мвд определены приоритетные направления работы на нынешний год Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях.

Уменьшилось количество преступлений, совершенных в группе 5; В рассматриваемый период в состоянии наркотического и токсического опьянения преступлений совершено не было Из незаконного оборота изъято и передано для дальнейшей утилизации: охотничьи ружья- 2 шт.

Разаттестация сотрудников МВД в 2020 году

18-01-2020, 17:46Как будет проходить оценка квалификации для внутренней службы, сотрудников управления по вопросам миграции, работников департаментов и вспомогательных центров по делопроизводству, транспорту, связи, медицинскому обслуживанию.

• Аттестация – это процедура по подтверждению квалификации сотрудника полиции. Согласно статье 33 закона «О службе в органах внутренних дел”, она проводится 1 раз в 4 года, либо может быть внеочередной по особому указу Президента РФ. Основными целями аттестации являются повышение или понижение по службе, либо выявление «упущений и недостатков”, по которым ставится вопрос о дальнейшем обучении, либо принятии мер по улучшению работы сотрудников. Крайней мерой по результатам аттестации является увольнение.
• Разаттестация – это новый термин для старой процедуры, но уже с иными целями. задача разаттестации – сократить количество персонала в рамках второй реформы МВД, начавшейся год назад. Часть сотрудников переведут на другие должности, часть уволят. Пока СМИ называют цифру в 110 тысяч человек.

В 2020 году реформа начнет работать в полную силу. Как отмечают эксперты, правительству необходимо успеть за год рассчитаться с персоналом (до выборов в Думу 2021 года).

Всех сотрудников за 5 дней до разаттестации должны ознакомить под роспись о начале ее проведения.

Шанс или безысходность?

Как только реформу вынесли на обсуждение, всем сотрудникам полиции объявили, что резаттестацию будут проводить независимые комиссии.
На деле это не так – в законе указано о районировании, то есть, в состав комиссии будут входит те же местные начальники. Справедливостью, конечно, там и не пахнет.

Например, начальству необходимо собрать сведения о «достигнутых результатах деятельности по службе”, об «отношении сотрудника к своим обязанностям”, написать служебную характеристику, и так далее. Ясно, что честный сотрудник, который не в ладах с начальством, может попасть под сокращение, а «своего”, конечно, оставят.

Было бы желание провести реальную реформу, это бы сделали силой единой и действительно независимой комиссии из Москвы. Или чтобы районы проверяли друг друга. И все же шансы у младших сотрудников, а также начальства территориальных подразделений, которых будет проверять вышестоящие комиссии, имеются.

Если человек легко пройдет компьютерный тест, покажет хорошие физические результаты, то его могут повысить, либо перевести в другое подразделение.

Еще в законе указано, что сотрудник имеет право предоставить комиссии дополнительные сведения о достигнутых результатах.

И, конечно, если он болеет профессией, хочет остаться работать в органах, но зажимается начальством, то должен бороться за свою работу.

И лазейки для этого есть. Нужно собирать грамоты, просить фиксировать достижения, участвовать в конкурсах, а на все несправедливые дисциплинарные взыскания писать рапорты и опровержения наверх, регистрируя их в секретариате, либо отправляя заказными письмами. Некрасиво? Но ведь и с людьми поступают ничуть не лучше.

Кого коснется разаттестация в 2020 году?

Вся процедура по ведомствам давно расписана в кулуарах Министерства МВД. На местах эту информацию стараются не афишировать, поскольку это может повлечь самостоятельный уход ценных сотрудников, которые заранее начнут искать работу.

В 2020 году под внимание комиссий попадут:

• Госавтоинспекция;
• Управление на транспорте;
• Сотрудники управления по вопросам миграции ;
• Сотрудники ведомственных больниц и санаториев;
• Работники кадровой службы;
• Бухгалтера, финансисты, вспомогательный административный персонал;
• Штатные эксперты, психологи;
• Сотрудники автохозяйства и водители;

По большому счету под разаттестацию в той или иной мере попадут все структурные единицы. И оперативники, и дознание, и управление К, и ревизия, и даже пресс-служба с отделом Интерпола. Но основное внимание будет приковано к тем профессиям, которые не имеют прямого отношения к полицейской работе, а также младшие сотрудники. Именно с них и начнут проверки, чтобы успеть провести сокращение. Основная цель – максимальная экономия бюджета.

Какие вопросы будут в тестировании на разаттестации?

В компьютерное тестирование войдут базовые вопросы из перечня «Правовой подготовки”. В него входят теория законодательства и особенности оказания первой помощи.

Скачать список вопросов с тестами можно по ссылке: spisok-voprosov-po-attestacii-mvd.doc (cкачиваний: 784)

Для специалистов из подразделений миграции (паспортных столов), медиков, психологов, криминалистов и водителей подготавливаются тесты из профильных дисциплин. уловка этих тестов – они строятся на простейших инструкциях, но нередко даже опытный специалист забывает азы теории.

Например, опытный следователь, раскрывший сотни дел, не может назвать принципы криминалистики или явление обратное идентификации.

Чтобы пройти тестирование, следует освежить знания – почитать учебники.

На подготовку дается порядка 5 дней (естественно, без отрыва от работы), но лучше начать прямо с начала 2020 года, ежедневно читая теорию хотя бы небольшими фрагментами.

Поможет ли это избежать сокращения? Если подразделение задумали упразднить, то вряд ли. Но знания не помешают, к тому же результаты заносятся в базу данных МВД, а на сотрудников пишется определенная характеристика.

При дальнейшем устройстве на госслужбу это может учитываться, к тому же не факт, что даже при сокращении, лет через 5-7 снова не возобновят набор.

Ведь если исходить из реалий, то преступность никуда не денется, а борьба с ней путем массовых отказов в возбуждении уголовных дел и посредством подрисовки красивых цифр, ни к чему хорошему не приведет. Тем более, в период экономического кризиса.

Реформу так или иначе придется пересматривать.

Наш сайт будет публиковать последние новости о разаттестации в МВД, и держать всех в курсе обстановки с сокращениями. Под статьей есть форма для анонимных комментариев, было бы интересно узнать опыт сотрудников, которые уже прошли через все перипетии проверок и аттестаций.

Просмотры: 15 268 МВД

Приоритетные направления деятельности овд в 2020 году

Имеющийся у Министерства потенциал используется далеко не в полном объёме, в том числе в таких чувствительных для общества сферах, как борьба с коррупцией, защита граждан, их собственности и бизнеса от преступных посягательств.Почти половина преступлений – как и прежде – остаётся нераскрытыми.

Имеющийся у Министерства потенциал используется далеко не в полном объёме, в том числе в таких чувствительных для общества сферах, как борьба с коррупцией, защита граждан, их собственности и бизнеса.В этой связи обращаю ваше внимание на следующие приоритетные задачи.

Прежде всего это обеспечение безопасности граждан и общественного порядка, сокращение количества преступлений, совершённых в общественных местах, – мы это отмечаем как положительный фактор, но это ещё не повод для успокоения. Напротив, нужно последовательно закреплять достигнутые позитивные результаты.

На улицах городов и посёлков, в своих домах люди должны

Сегодня в МВД России под председательством Министра внутренних дел Российской Федерации генерала полиции Российской Федерации Владимира Колокольцева состоялось расширенное заседание коллегии МВД России, на котором были подведены итоги оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел Российской Федерации в 2020 году.

В мероприятии приняли участие руководители высших органов законодательной и исполнительной власти страны, подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов внутренних дел, научных, образовательных, ветеранских организаций, представители общественности.

Владимир Колокольцев поблагодарил личный состав Министерства за ответственное отношение к делу, высокий профессионализм, стойкость и мужество, проявленные при исполнении служебного долга. Глава ведомства вручил государственные и ведомственные награды 38 руководителям подразделений МВД России, научных и образовательных организаций.

В частности, ордена Почета удостоены генерал-лейтенант юстиции Александр Романов, генерал-лейтенант внутренней службы Андрей Ларионов, генерал-майор полиции Антон Гусев, генерал-майор внутренней службы Сергей Шкулепа, генерал-майор полиции Василий Ярцев; ордена Александра Невского – генерал-лейтенант полиции Александр Макаров, генерал-лейтенант полиции Дмитрий Шаробаров, полковник полиции Константин Смоленчук.

Наградным оружием поощрены генерал-лейтенант полиции Олег Баранов, генерал-лейтенант полиции Михаил Черников, полковник полиции Владислав Толкунов и генерал-майор полиции Игорь Амельчаков.

Кроме того, Министр вручил знаки различия высшего начальствующего состава. 10 сотрудников получили награды от Президиума Совета ветеранов органов внутренних дел и внутренних войск.

12 подразделениям – победителям Спартакиады МВД России по служебно-прикладным видам спорта вручены кубки.

Повышать уровень раскрываемости преступлений, действенно реагировать на жалобы со стороны бизнеса, активно бороться с коррупцией и экстремизмом. Об этом и не только Владимир Путин говорил на расширенном заседании коллегии МВД.

Президент ежегодно принимает участие в таких совещаниях, подводит итоги работы ведомства за прошлый год, обсуждает текущие и долгосрочные задачи.Заседание коллегии Министерства внутренних дел — это ежегодное мероприятие.

Каждый раз оно проходит с участием президента, который встречается с руководством МВД, чтобы подвести итоги правоохранительной работы за прошедший год и поставить задачи на будущее.

Что касается итогов, по словам президента, они внушают оптимизм, поскольку растет число людей, которые положительно оценивают работу полиции.

То есть это оценка со стороны населения. И это, по словам президента, конечно, позитивный факт.»Это самый главный критерий и самая важная оценка. Это прямо связано с вашей повседневной работой, что называется, на земле; с деятельностью участковых инспекторов.

Добавлю, что число людей, которые знают своего участкового, также повышается.

И это приятная и важная тенденция.

Важно закрепить достигнутые результаты.

Последовательно добиваться снижения уровня преступности.

В повседневной работе ориентироваться на самые жесткие стандарты и требования, чтобы граждане нашей страны были уверены, что обращаясь к сотрудникам органов внутренних дел, они встретят понимание, человеческое отношение к себе, а их права и свободы будут надежно защищены», — сказал глава государства.Более подробно об итогах работы полиции в прошлом году рассказал уже глава Министерства внутренних дел Владимир Колокольцев.»В прошлом году органами внутренних дел раскрыто порядка 900 тысяч преступлений, каждое пятое из которых — тяжкое и особо тяжкое.

Перед тем как принять участие в заседании коллегии, Владимир Путин ознакомился в здании МВД с выставкой технических новинок, которыми оснащаются полицейские подразделения, и пообщался с девушками, которые служат в туристической полиции. Именно они помогали иностранным болельщикам, которые приехали к нам во время Чемпионата мира по футболу FIFA 2020 в России™.Ну а что касается задач на будущее, то, по словам президента, здесь еще много нерешенных проблем.

Полиции нужно повышать уровень раскрываемости преступлений. Внимательно следить за правонарушениями среди несовершеннолетних. Ну и одним из главных направлений Путин назвал борьбу с экстремизмом.»Общее число зарегистрированных преступлений экстремистской направленности в 2020 году сократилось почти на 17%.

Однако в разных формах и проявлениях такие преступления зафиксированы практически в каждом регионе России. Нужно видеть, откуда исходит реальная угроза, реальная опасность.

И, конечно, не накручивать статистику за счет дел, для которых нет веских оснований.

Но если основания есть, работать надо!» — подчеркнул Владимир Путин.Кроме того, на этой встрече президент обратил внимание на взаимоотношения правоохранительных органов и предпринимательского сообщества.

В своем послании Федеральному собранию, его президент огласил на прошлой неделе, одной из главных задач на ближайшие годы было названо снижение административного давления на бизнес.

И здесь полиции отводится важная роль.»Это очень важная сфера.

Вы видите, в каких условиях мы живем и развиваемся, и эффективный ответ на все внешние ограничения может быть только один — создать максимально благоприятные условия для развития экономики внутри страны. Это такая не ведомственная задача. Она общенациональная, государственная.

В завершение президент поблагодарил сотрудников МВД за службу и выразил надежду, что они и дальше будут работать с полной отдачей сил.

По словам генерала, год был непростым, оперативная обстановка в республике оставалась напряженной. Руководитель МВД республики отметил незначительный рост количества зарегистрированных преступлений, что, по словам министра, связано с активной работой сотрудников органов внутренних дел по инициативному выявлению преступлений.

Вместе с тем, комплекс проведенных мероприятий, позволил сократить число тяжких и особо тяжких незаконных деяний.

На достаточно высоком уровне раскрываемость таких преступлений, как убийство, грабеж, умышленное причинение тяжкого вреда здоровью — до 98 %. Раскрываемость фактов бандитизма, угонов транспортных средств, хулиганств и изнасилований составила 100%.

Глава ведомства сообщил, что в течение года сотрудниками органов внутренних дел всего раскрыто более четырех с половиной тысяч преступлений, каждое пятое из которых – тяжкое и особо тяжкое.

Установлено порядка четырех тысяч лиц, совершивших преступления, в том числе — 827, совершивших тяжкие и особо тяжкие.

На постоянной основе проводятся локальные оперативно-профилактические мероприятия. Никакого предварительного согласия на перепечатку со стороны Министерства внутренних дел Российской Федерации не требуется.

Стахно с присвоением очередного специального звания «полковник полиции»; старшего преподавателя кафедры гражданского права и гражданского процесса С.Н. Большое значение в 2014 году было уделено дальнейшему совершенствованию международного сотрудничества.

С 1 сентября введена должность помощника начальника института, обеспечивающего это важное направление деятельности.

Основным документом в этой сфере является Стратегия противодействия экстремизму в Российской Федерации до 2025 года , подходы которой к комплексному устранению причин и условий возникновения экстремизма получили развитие в директивных задачах: профилактика экстремистских проявлений, гармонизация межэтнических и межконфессиональных

Кстати, социологические опросы тоже показывают, что в последние годы растёт доля граждан, которые считают, что полиция оказывает существенную помощь в решении их проблем. Это самый главный критерий, самая важная оценка.

Это прямо связано с вашей повседневной работой, что называется, «на земле», с деятельностью участковых инспекторов.

Добавлю, что число людей, которые знают своего участкового, также повышается, и это приятная и важная тенденция.

И конечно, вновь хотел бы поблагодарить сотрудников органов внутренних дел за чёткую и слаженную работу в ходе масштабных мероприятий прошлого года, разумеется, не грех вспомнить о чемпионате мира по футболу.

Высокий уровень безопасности стал его визитной карточкой, получил заслуженную оценку и многочисленных болельщиков, и ваших зарубежных коллег.

Важно закрепить достигнутые результаты, последовательно добиваться снижения уровня преступности, в повседневной

Поручения Правительства министерству. Решения Правительства, подготовленные министерством. Законопроекты, внесённые в Правительство министерством. Результаты работы министерства. С помощью этого календаря поиск осуществляется в рамках текущего раздела. Для поиска по всему сайту воспользуйтесь сервисом «Поиск».

Начальник отделения — врач клинической лабораторной диагностики. При выявлении административного правонарушения, совершенного сержантом, старшиной, солдатом, матросом, проходящими военную службу по призыву, либо курсантом военного образовательного учреждения профессионального образования до заключения с ним контракта о прохождении военной службы, постановление-квитанция не составляется, так как административный штраф к ним применяться не может.

Директива мвд от 23 10 2019 1 дсп о приоритетных направлениях

Утвердить прилагаемый Порядок осуществления приема изъятого, добровольно сданного, найденного оружия, боеприпасов, патронов к оружию, взрывных устройств, взрывчатых веществ. Организовать изучение требований Порядка, утвержденного настоящим приказом, сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации. Установить контроль за соблюдением Порядка осуществления приема оружия, боеприпасов, патронов к оружию, взрывных устройств, взрывчатых веществ, утвержденного настоящим приказом. Положения настоящего Порядка применяются в отношении: гражданского, служебного и боевого ручного стрелкового оружия, патронов к нему, боеприпасов, холодного оружия, на которые распространяются положения Федерального закона от 13 декабря г.

Директива 1 от 14 ноября 2019

Объектом рассмотрения в контексте этого вопроса может быть направление область служебной деятельности органов внутренних дел, функция, полномочие, задача, мероприятие и т. В зависимости от объекта рассмотрения находятся представление об эффективности деятельности и способ ее оценки. Но общее в понимании эффективности — это отказ от того, что мешает работе, погружает в рутину, бессистемность и неопределенность. Определение приоритетов служебной деятельности предупреждает развитие подобных негативных явлений, способствует формированию рационального стиля работы, оздоровлению рабочей атмосферы в целом. Поэтому определению приоритетов уделяется большое внимание, прежде всего в рамках Директивы. В этой связи усилия органов внутренних дел будут направлены на защиту приоритетных секторов и отраслей экономики, борьбу с коррупцией.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Реформы в МВД. Мнение эксперта

Как и раньше, остаётся нераскрытым практически каждое второе преступление. На что хотел бы обратить ваше внимание. В мвд определены приоритетные направления работы на нынешний год В целях сохранения стабильности криминогенной обстановки на территории обслуживания Отд. В этой связи усилия органов внутренних дел будут направлены на защиту приоритетных секторов и отраслей экономики, борьбу с коррупцией. Продолжена работа по позиционированию изданий института в базе данных РИНЦ. Кроме размещения периодических изданий в году заключен договор о размещении монографий и учебных пособий, что позволит значительно повысить рейтинг института в РИНЦ.

Приоритеты социально-экономического развития страны и приоритеты обеспечения ее национальной безопасности тесно взаимосвязаны — устойчивость развития зависит от эффективности противодействия угрозам национальной безопасности, а потенциал сил и средств обеспечения национальной безопасности — от уровня развития экономики и социальной сферы.

Также систематически проводились широкомасштабные профилактические мероприятия, в частности по направлению безопасности дорожного движения, профилактики подростковой преступности и активизации контроля за поднадзорным элементом. Важно Обеспечение каждой задачи Директивы механизмом ее решения в виде мероприятий плана основных организационных мероприятий МВД России предупреждает возможную декларативность задач, формирует надежную основу для организации и контроля их выполнения. В дальнейшем директивные задачи и мероприятия плана основных организационных мероприятий МВД России будут адаптированы подразделениями центрального аппарата, территориальными органами и иными организациями Министерства к конкретным условиям деятельности в собственных планах работы. Внимание Фактически это путь увязки стратегического приоритета общегосударственного уровня с организационными подходами его реализации на конкретных направлениях деятельности, участках работы, территориях и объектах.

ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

Выводы Установление минимального размера оплаты труда производится на федеральном уровне — в виде МРОТ, а в некоторых субъектах и на региональном — в виде МЗП. Что касается того, может ли оклад быть меньше МРОТ, то все зависит от состава зарплаты. Но лишь при условии, что совокупный размер зарплаты за полностью отработанный месяц с учетом этих доплат будет не меньше действующего в регионе минимального значения. Инфо Таким образом, ежемесячная заработная плата в нашей стране может быть выше этой планки, но никак не ниже. Меньшие выплаты будут являться грубым нарушением трудового законодательства и могут привести к административной или даже уголовной ответственности.

Официальным стартом реформы МВД можно считать далеко не все меры, которые предполагаются в году, а более ранние преобразования, в ходе которых: — произошло переименование милиции в полицию; — добавилась Национальная гвардия и Федеральная служба войск; — снижена численность полицейских в определенных субъектах Федерации; — часть полномочий, ранее принадлежавших сотрудникам МВД, перешла к другим структурам; — намечены шаги по передаче специальных медучреждений в ведомство Минздрава, для осуществления — отбора физически здоровых и подготовленных людей без участия коррумпированных сотрудников — поликлиник и больниц МВД. Реструктуризация подразделений обусловлена квалификацией, раскрываемостью преступлений, наличием коррупции.

Реформа МВД России 2017-2018 года

СПб по адресу: ул. Грибакиных, д. Санкт-Петербурга перед главами муниципальных образований Невского района г. По итогам работы за год оперативная обстановка на территории Невского района г. Увеличение количества раскрытых преступлений в свою очередь значительно повлияло на снижение количества уголовных дел, находящихся в производстве, по которым имеется подозреваемый, обвиняемый ; —

Директива номер

Напомним, что в ом Министерство внутренних дел Российской Федерации уже постигла участь реформирования. Тогда указом Президента Владимира Путина в систему МВД была включена Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков и Федеральная миграционная служба, которые обе до этого были действующими отдельными единицами органов исполнительной власти. Сейчас Росгвардия представляет собой систему, в которой сконцентрированы самые профессиональные подразделения полиции России. Она может спокойно распоряжаться не только боевым оружием, но и легкой бронированной спецтехникой, а также воздушными силами.

Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях; Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях; Реформа МВД в году в .

Директива 1 мвд продление

Почему не желаете иметь в городе завод теплоизоляционных материалов? Контрабанда лучше и легче?

Директива мвд от 23 10 1 дсп о приоритетных направлениях скачать Внимание Их решение направлено на пресечение распространения в Российской Федерации афганских и синтетических наркотиков, кокаина, сильнодействующих веществ и прекурсоров, противодействие незаконному обороту оружия, комплексное реагирование на процессы незаконной миграции, включая совершенствование механизма государственного принуждения иностранных граждан, нарушающих российское законодательство. Важнейшие задачи стоят в сфере профилактики правонарушений.

Как выглядит директива мвд россии

С информационным сообщением выступает В. Кудин 29 ноября в Санкт-Петербургском университете МВД России прошло оперативное совещание при начальнике университета генерал-лейтенанте полиции В. С информационным сообщением.

Директива мвд россии

Основным документом в этой сфере является Стратегия противодействия экстремизму в Российской Федерации до года , подходы которой к комплексному устранению причин и условий возникновения экстремизма получили развитие в директивных задачах: профилактика экстремистских проявлений, гармонизация межэтнических и межконфессиональных отношений; перекрытие каналов финансовой ресурсной поддержки организаций и отдельных лиц, действующих с целью подрыва суверенитета и территориальной целостности Российской Федерации; противодействие распространению экстремистской идеологии; развитие международного сотрудничества с зарубежными правоохранительными органами. Реалии сегодняшнего дня требуют повышения эффективности противодействия организованной преступности, в частности, транснациональной. Основные акценты в этой работе также расставлены в виде директивных задач. Проведены мероприятия по стабилизации оперативной обстановки, предупреждения и пресечения нарушений общественного порядка и обеспечения безопасности граждан в общественных местах и на улицах.

МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДИРЕКТИВА
от 19 июня 1996 года N 1
О неотложных мерах по коренному улучшению работы с личным составом в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации

____________________________________________________________________
Утратила силу на основании
приказа МВД России от 1 февраля 2007 года N 120
____________________________________________________________________

Принимаемые в последнее время меры по работе с личным составом в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации в определенной степени способствовали мобилизации сотрудников и военнослужащих на решение оперативно-служебных и боевых задач. За самоотверженность и высокий профессионализм в 1995 году орденами и медалями Российской Федерации награждено более 10 тысяч сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск, семь из них удостоены высокого звания Героя Российской Федерации.
Вместе с тем организация воспитания, состояние дисциплины и законности среди личного состава органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск неадекватны предъявляемым требованиям. В 1995 году выявлено 11176 правонарушений, совершенных сотрудниками, что на 6 процентов больше, чем в предыдущем году. На 15 процентов увеличилось число осужденных за преступления.
В решении вопросов организации работы с личным составом недостаточно эффективна роль главных управлений и управлений центрального аппарата МВД России. По-прежнему большинство руководителей подразделений на местах недооценивает работу с людьми как важнейший фактор повышения эффективности боевой и оперативно-служебной деятельности сотрудников и военнослужащих, утратило остроту восприятия негативных проявлений среди личного состава. В определенной мере этим объясняется рост преступлений, совершенных в 1995 году сотрудниками подразделений по борьбе с экономическими преступлениями (+17,4%), паспортно-визовой службы (+16,1%), дежурных частей (+9,4%), а также служб обеспечения охраны общественного порядка, ГАИ, следствия, по борьбе с организованной преступностью.
Не подкрепляются необходимой работой с личным составом организационно-структурные изменения в службах системы МВД России, направленные на стабилизацию обстановки, преодоление опасных изменений в динамике и характере преступности, на совершенствование правовой базы, увеличение штатной численности и создание новых структур по борьбе с правонарушениями.
В ряде органов и подразделений остается невыполненным требование МВД России об организации обучения руководителей теории и практике воспитания подчиненных, об изучении ими основ педагогики и психологии, об умении правильно организовать труд личного состава, контроль за его деятельностью, разумно сочетать меры поощрения и взыскания. Как следствие этого среди сотрудников падает заинтересованность в результатах своего труда, в их среду проникает дух коммерции и предпринимательства, растет вседозволенность и правовой нигилизм. Из общего количества лиц, уличенных в 1995 году в коррупции, каждый пятый являлся сотрудником органов внутренних дел.
Отсутствует действенный контроль за деятельностью руководителей органов и подразделений внутренних дел. Многие из них не являются образцом подражания для подчиненных. Не случайно количество руководителей, привлеченных к уголовной ответственности, увеличилось за последние четыре года в 3,5 раза.
Медленно решаются вопросы создания психологической службы в органах внутренних дел и внутренних войсках МВД России. Растерянность, эмоциональные срывы, неумение преодолевать трудности, действовать в экстремальных условиях нередко приводят к снижению качества выполнения служебных задач, психологическим срывам, гибели сотрудников и военнослужащих. Недостаточная методическая помощь оказывается руководящему составу в организации государственно-правового ориентирования сотрудников, в повышении профессиональной престижности службы в органах внутренних дел, развитии лучших традиций, в проведении мероприятий по подготовке к 200-летию МВД России.
Подразделения по работе с личным составом при имеющейся численности не могут в полном объеме обеспечить психолого-педагогическую работу среди личного состава, социально-правовую защиту сотрудников и членов их семей. За последние два с половиной года количество сотрудников системы МВД России увеличилось более чем на 40 процентов, а воспитательный аппарат уменьшился на две трети своего состава.
Указанные недостатки отрицательно влияют на боеспособность, оперативно-служебную готовность органов и подразделений внутренних дел, сказываются на морально-психологическом состоянии личного состава, что наглядно показали неединичные факты нарушений служебного долга сотрудниками в Чеченской Республике.
В целях стабилизации профессионального ядра кадров, сплочения служебных и воинских коллективов, создания в них здорового морально-психологического климата, укрепления дисциплины и законности, повышения культуры сотрудников и военнослужащих, мобилизации их на качественное решение оперативно-служебных и служебно-боевых задач

предлагаю:

Начальникам главных управлений и управлений МВД России, министрам внутренних дел республик, начальникам ГУВД, УВД краев, областей, г.Москвы, г.Санкт-Петербурга и Ленинградской области, автономной области, автономных округов, УВДТ, РУОП, УЛИТУ, органов внутренних дел 8 ГУ, ОУМТиВС, образовательных и научно-исследовательских учреждений, командующим военными округами внутренних войск МВД России:

1. Считать проведение повседневной целенаправленной воспитательной работы с подчиненными важнейшей частью управленческой деятельности, приоритетным направлением, оказывающим непосредственное влияние на конечные результаты в укреплении правопорядка и борьбы с преступностью.
По оправдавшему себя опыту вневедомственной охраны и Государственной противопожарной службы МВД России во всех подразделениях выделить группы сотрудников, возложив на них функции анализа морально-психологического состояния личного состава, выработку управленческих решений по укреплению дисциплины и законности, организации обучения вновь назначенных и молодых руководителей современным формам и методам работы с подчиненными.
Обратить особое внимание на состояние работы с личным составом в основном звене системы МВД России — горрайлинорганах внутренних дел. Разработать программу теоретической и психолого-педагогической подготовки руководящих кадров. Организовать изучение руководителями горрайлинорганов внутренних дел, ИТУ и других подразделений актуальных проблем теории и практики воспитания личного состава в современный период, правильной организации повседневной деятельности подчиненных, для чего создать в органах внутренних дел систему постоянно действующих семинаров с ежеквартальным проведением занятий, с соответствующей информационно-методической базой. При проверках подчиненных органов и подразделений давать оценку деятельности руководителей, их умению использовать заботу о подчиненных, правильную организацию их труда и контроля, индивидуально-воспитательные меры воздействия для эффективного решения служебных задач при неукоснительном соблюдении законности, вежливом, доброжелательном отношении к гражданам и коллегам по работе.
Организовать подготовку и выпуск учебно-методических пособий по проблемам работы с кадрами, воспитания сотрудников и социально-правовой защиты личного состава.
Обобщить опыт действий личного состава и практики работы с ним руководителей в период разоружения незаконных вооруженных формирований на территории Чеченской Республики и прилегающих к ней регионов. Подготовить методические рекомендации по организации работы с сотрудниками и военнослужащими в экстремальных условиях.

2. В соответствии с современными задачами службы определить в каждом подчиненном органе и подразделении систему воспитания сотрудников и военнослужащих, обеспечения психологической устойчивости и социально-правовых гарантий личного состава. Сосредоточить основное внимание на формировании у сотрудников и военнослужащих нравственных установок, личной убежденности, ориентированных на верность Присяге, Конституции и законам Российской Федерации, соблюдение норм Кодекса чести рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, повышение профессионализма, развивать интерес к оперативно-служебной деятельности.
В 1996 году завершить работу по созданию в каждом горрайлиноргане внутренних дел, исправительно-трудовом учреждении, военизированной пожарной части комнат воспитательной работы, кабинетов психо-эмоциональной реабилитации, спортивных залов, восстановительных центров. В срок до 1 ноября т.г. реализовать требования приказа МВД России от 28 июля 1994 года N 364 по укреплению материально-технической базы воспитательной работы. Обеспечить финансированием материально-технические расходы, связанные с воспитанием личного состава.

3. Лично рассматривать и утверждать планы мероприятий по проведению воспитательной работы в своих аппаратах. По результатам работы за полугодие подводить итоги деятельности в этом направлении, выявлять положительный опыт и внедрять его в практику.
В рамках представленных полномочий в решении кадровых вопросов привести организационно-штатную структуру и численность аппаратов по работе с личным составом органов внутренних дел и внутренних войск в соответствие с возложенными на них задачами, функциями, объемом деятельности и количеством подразделений.

4. Активизировать работу по расширению связей с населением и средствами массовой информации. Повысить эффективность пропаганды реальной деятельности органов внутренних дел и внутренних войск, материалов о сотрудниках и военнослужащих, проявивших героизм и самоотверженные действия при выполнении служебного долга.
Шире использовать в решении этой задачи проведение Дней милиции, внутренних войск МВД России, годовых праздников воинских частей, местной милиции, специальные конкурсы и другие формы профессиональной ориентации молодежи, выступления в средствах массовой информации граждан, которым помогли сотрудники органов внутренних дел.

5. В целях коренного улучшения работы с личным составом сосредоточить усилия на решении следующих основных задач:

5.1. Повышение воздействия воспитательной работы на результативность оперативно-служебной деятельности, решение боевых задач, укрепление дисциплины и законности среди сотрудников и военнослужащих.
Вся организаторская, воспитательная работа должна носить конкретный профессионально выраженный характер, ориентированный на повышение эффективности боевой и оперативно-служебной деятельности личного состава, при строгом соблюдении законности и прав граждан.
Оперативным службам совместно с воспитательным и кадровым аппаратом с учетом индивидуального подхода и особенностей специфики служебной деятельности сотрудников подчиненных подразделений разработать рекомендации по организации работы с личным составом, программы для наставников, методики психологического обеспечения работы и досуга сотрудников и военнослужащих, контроля за их повседневной деятельностью.
На основе конкретных планов и программ обеспечить подготовку по основам организаторской и воспитательной работы каждого вновь назначенного руководителя, особенно первоначального управленческого звена, с обязательным приемом зачетов и проведением стажировки. Обратить их внимание на личную примерность в поведении, правильное использование морального и материального стимулирования активности подчиненных и дисциплинарной практики.
Развивать состязательность в коллективах, заинтересованность сотрудников и военнослужащих в добросовестном исполнении служебных обязанностей, выделять лучших, повышать требовательность к отстающим. Шире использовать в этих целях ритуалы и традиции органов внутренних дел, внутренних войск, популяризацию званий лучшего по профессии подразделения, службы, управления, министерства, организовать изготовление грамот, дипломов, знаков, выпуск плакатов, подготовку статей, репортажей, фотографий и фильмов, направление благодарственных писем, обращений, выдачу премий, ценных подарков, организацию чествований и поздравлений.
Создать оптимальные условия для развития в органах и подразделениях внутренних дел наставничества, привлекая к этой работе наиболее социально зрелых, профессионально подготовленных сотрудников. Разработать систему морального и материального стимулирования их труда.
Принять практические меры по активизации работы в органах внутренних дел положительно зарекомендовавших себя общественных формирований: офицерских собраний, судов чести, женских советов и ветеранских организаций. Активизировать деятельность органов общественного самоуправления в образовательных учреждениях системы МВД России. Использовать их возможности в нравственном становлении молодых сотрудников и военнослужащих, в создании здорового морального климата в коллективе.
В целях более качественной подготовки курсантов и слушателей к практической службе в органах внутренних дел и внутренних войсках, их быстрого профессионального становления предусмотреть введение во всех образовательных учреждениях системы МВД России обязательного изучения Правовых основ службы в органах внутренних дел и внутренних войсках Российской Федерации.

5.2. Сосредоточить внимание на обеспечении гарантий правовой и социальной защиты сотрудников, военнослужащих и членов их семей, рассматривать эту работу как один из основных вопросов управленческой деятельности в органах внутренних дел и подразделениях внутренних войск.
Проанализировать обеспечение гарантий, предусмотренных законодательством, личному составу, участвовавшему в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, сотрудникам и военнослужащим, оказывавшим интернациональную помощь Республике Афганистан и другим государствам за пределами бывшего СССР, выполнявшим задачи в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, членам семей сотрудников и военнослужащих, погибших или потерявших трудоспособность при выполнении служебного долга, ветеранам органов внутренних дел, внутренних войск и лицам, достигшим пенсионного возраста. Внести соответствующие предложения.
Обобщить судебную практику за 1995 год по искам сотрудников, незаконно уволенных со службы, привлеченных к суду в качестве обвиняемых или ответчиков (в т.ч. по искам о моральном ущербе), участвовавших в суде или следствии в качестве потерпевших. Доложить руководству министерства и внести инициативные предложения в заинтересованные инстанции.
Принять необходимые меры по изучению личным составом правовых основ применения табельного оружия, специальных средств, физической силы, существующей судебной практики по этим вопросам, предоставленных сотрудникам прав при отстаивании своих интересов в прокуратуре и суде.
Определить конкретные меры помощи по каждой семье погибших, попавших в заложники, пропавших без вести или получивших тяжелые ранения, заболевания сотрудников и военнослужащих. Строго спрашивать, вплоть до освобождения от должности, с первых руководителей служб системы МВД России за бездушное отношение к законным просьбам о помощи данной категории лиц, решению их социально-бытовых нужд.
Обратить особое внимание на воспитание, обучение и гражданское становление детей, ставших сиротами вследствие гибели родителей — сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск.
При проведении крупномасштабных операций по ликвидации преступных группировок, действиях личного состава в «горячих точках» создавать специальные группы, в задачу которых должны входить вопросы информирования близких родственников участвовавших в них сотрудников и военнослужащих, внесение необходимых предложений по оказанию им помощи и поддержки, подготовке материалов для общественности, средств массовой информации по освещению реального хода операций.
В целях повышения реальных гарантий правовой защиты сотрудников поднять роль юридической службы МВД, ГУВД, УВД по защите нарушенных прав сотрудников и членов их семей, провести эксперимент использования в качестве адвокатов по защите прав и интересов личного состава опытных юристов из числа ушедших на пенсию сотрудников органов внутренних дел.

5.3. По психологическому обеспечению деятельности личного состава.
Завершить создание системы психологического обеспечения профессиональной деятельности личного состава.
Осуществить организационно-штатные мероприятия по формированию психологической службы в органах и подразделениях внутренних дел и внутренних войск, образовательных учреждениях МВД России. Первоочередное внимание уделить оперативным, специальным и строевым подразделениям органов внутренних дел.
Ввести в практику обязательное психологическое обследование, профессионально-психологическую подготовку сотрудников, направляемых для несения службы в особых условиях. Осуществлять мероприятия по социально-психологической реабилитации и восстановлению профессиональной работоспособности личного состава после выполнения задач в экстремальных условиях и чрезвычайных ситуациях.
Разработать и направить на места рекомендации по созданию центров, кабинетов психологической регуляции, оборудованию рабочих мест психологов.

5.4. По улучшению государственно-правового ориентирования, социально-гуманитарной подготовки личного состава.
Создать систему информационно-пропагандистского воздействия на личный состав, с ежедневной адресной индивидуальной и массовой, работающей на опережение, государственно-правовой ориентацией сотрудников и военнослужащих. Рассматривать ее не как набор отдельных лекций, бесед и пропагандистских мероприятий, а как органическую часть управленческой деятельности и кадровой политики в органах и подразделениях внутренних дел.
Совершенствовать ее формы и методы, повышать их влияние на формирование у сотрудников и военнослужащих четкой позиции в оценке явлений окружающей действительности, понимание государственной политики, воспитания их в духе преданности Родине, служебному долгу, защиты прав и законных интересов граждан, активной наступательной борьбы с преступностью, осознания необходимости постоянного поддержания высокой служебно-боевой готовности и бдительности, верности Присяге.
Практиковать регулярное проведение всероссийских и региональных семинаров-совещаний по проблемам кадровой и воспитательной работы, обмену опытом работы с личным составом органов внутренних дел и внутренних войск.
Рекомендованные ранее формы государственно-правового ориентирования (информирование, лекционная пропаганда, социально-гуманитарная подготовка, наглядная агитация) использовать с учетом реальной действительности и служебных задач.
Значительное внимание уделить обучению сотрудников умению входить в контакт с гражданами, логически мыслить, грамотно, вежливо и аргументированно вести дискуссию. Оказать помощь личному составу в освоении и понимании новых законодательных актов и иных нормативных правовых документов, регламентирующих деятельность органов внутренних дел и внутренних войск.

5.5. По совершенствованию профессионально-нравственного и культурно-эстетического воспитания личного состава.
Первостепенное внимание сосредоточить на воспитании у личного состава чувства гордости за службу в органах внутренних дел и внутренних войсках МВД России, гражданской ответственности за соблюдение норм морали, исполнение служебного долга.
Продолжить работу по разъяснению требований Кодекса чести рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, практиковать периодическое собеседование с сотрудниками по основным его положениям, привлекать к этой работе ветеранов. Шире использовать зарубежный опыт подготовки кадров полиции.
Всемерно способствовать оживлению деятельности клубных учреждений, библиотек, комнат воспитательной работы, музеев системы МВД России, оказывать действенную поддержку в развитии самодеятельного творчества сотрудников. Продолжить проведение Всероссийских, республиканских, краевых, областных смотров-конкурсов, фестивалей самодеятельного искусства. Шире привлекать самодеятельные коллективы к выступлениям в отдаленных подразделениях органов внутренних дел и внутренних войск.
Активизировать работу по героико-патриотическому воспитанию личного состава. Полнее использовать возможности учреждений культуры, музеев по пропаганде истории органов внутренних дел и внутренних войск, служебного и боевого пути сотрудников и военнослужащих разных поколений.
Повсеместно развернуть работу по подготовке к 200-летию МВД России. Шире использовать проводимые мероприятия в создании истории органов и подразделений, возрождении лучших традиций и героики милицейской службы и ратного труда военнослужащих, в нахождении идеалов для подражания молодежи.
Установить тесные контакты с организациями творческих работников, заключать с ними договоры о культурном сотрудничестве.
Обратить особое внимание на организацию нравственно-эстетического воспитания в образовательных учреждениях системы МВД России, на курсах и сборах переподготовки сотрудников, шире использовать в этих целях университеты, лектории и школы культуры. Конкретнее заниматься организацией содержательного досуга и внеслужебного времени личного состава и членов семей.

5.6. По совершенствованию организации работы воспитательных аппаратов, их взаимодействия с другими службами и подразделениями.
Подразделения по работе с личным составом следует рассматривать как связующее звено между руководителями и подчиненными, способствующее формированию сплоченного, работоспособного и дисциплинированного коллектива, мобилизации сотрудников на решение оперативно-служебных задач, соблюдение законности.
Основой деятельности службы по работе с личным составом должны стать профессиональное воспитание, перестройка психологии сотрудников, формирование у них твердых государственно-правовых ориентиров, гуманистического подхода, доброжелательного отношения к гражданам, бескомпромиссности в борьбе с преступностью и коррупцией.
Установить тесное взаимодействие воспитательных и кадровых аппаратов по вопросам укрепления дисциплины и законности с подразделениями собственной безопасности. Наметить реальные пути сотрудничества со службой информации и общественных связей в совместной работе по созданию позитивного общественного мнения, повышению профессионального престижа органов внутренних дел и внутренних войск, непосредственно влияющих на укрепление морально-психологического состояния личного состава.
Уделять постоянное внимание деятельности заместителей начальников (командиров), отвечающих за организацию воспитательной работы, особенно в горрайлинорганах внутренних дел со сложной оперативной обстановкой. Обеспечить подготовку и переподготовку указанных руководителей на базе высших образовательных учреждений МВД России, ведущих педагогических и психологических центров страны. Не допускать случаев возложения на них функций, не имеющих непосредственного отношения к порученному участку деятельности. Исключить практику неоправданных перемещений опытных сотрудников воспитательных аппаратов на равнозначные должности в другие службы.

6. Повысить роль Военного Совета внутренних войск МВД России и военных советов округов в вопросах укрепления воинской дисциплины и правопорядка в войсках, определении и реализации мер по усилению влияния воспитательной работы с личным составом на результаты служебно-боевой деятельности. Создать условия для воспитательного влияния и широкой разъяснительной работы среди личного состава, направленные на формирование у военнослужащих внутренних войск преемственности, желания и стремления после завершения действительной военной службы преимущественно продолжить ее в органах внутренних дел.

7. В целях совершенствования системы подготовки будущих руководителей органов и подразделений внутренних дел и внутренних войск ввести на старших курсах высших образовательных учреждений МВД России специальный курс «Основы воспитательной работы с личным составом». Образовать на базе Санкт-Петербургского военного института внутренних войск МВД России базовое подразделение по подготовке специалистов для замещения должностей заместителей командиров по работе с личным составом. На базе Академии МВД России и Санкт-Петербургского юридического института МВД России — курсы повышения квалификации для сотрудников кадровых и воспитательных аппаратов органов внутренних дел МВД России.

8. О работе МВД, ГУВД, УВД, УВДТ, РУОП, ОВД 8 ГУ, УЛИТУ, ОУМТиВС, образовательных и научно-исследовательских учреждений, военных округов внутренних войск МВД России по выполнению данной Директивы докладывать в МВД России в ежегодных отчетах.

9. Содержание Директивы довести до всего личного состава. Организовать ее глубокое изучение руководящим составом органов внутренних дел и внутренних войск в системе профессиональной подготовки. Развернуть на всех уровнях системы МВД России работу по практическому воплощению в жизнь требований настоящей Директивы.

10. На заседаниях коллегий, военных советов (оперативных совещаниях) рассмотреть задачи, вытекающие из настоящей Директивы, и определить меры по выполнению предъявленных требований.

Министр
генерал армии
А.Куликов

Электронный текст документа
подготовлен ЗАО «Кодекс» и сверен по:

«Воспитательная работа в
органах внутренних дел.
Сборник нормативных актов».
Омск, 2001 год